
Formação Acadêmica:
• Pós-graduação (lato sensu em nível de especialização) Gestão Estratégica em Recursos Humanos – UNILESTE 2002.
• Psicologia (graduação, bacharelado e licenciatura). CRP 13528 – 4ª região Universidade Vale do Rio Doce – UNIVALE – 1996
• Selo Ouro ODS pela Integral Woman Global
Principais Realizações:
• Vice-presidente do Conselho da Mulher Empreendedora de Coronel Fabriciano – 2006
• Presidente do Conselho da Mulher Empreendedora de Coronel Fabriciano Biênio 2010/2011
• Coordenadora do Programa Comportamental da ArcelorMittal Bioflorestas – 2014 a 2017
• Proprietária da AMMAS Psicologia Aplicada
• Consultora independente 360 Negócios Brasil
Experiência Profissional (29 anos em Gestão de Pessoas):
Consultoria para empresas como:
• FSFX
• Núcleo de Oftalmologia Avançado
• Shopping do Vale
• Vamtec Logística
• Pedreira Um Valemix
• Queiroz Galvão
• Vital Engenharia Ambiental
• ArcelorMittal Brasil
• Farmácia Indiana
• Construtora Brix
• Usisaude
• Comercial Lucar
• Valemassa
• JS Logística
• ACISB CDL
• COPASA MG e outras
• Fundação São Francisco Xavier (Minas Gerais e São Paulo)
• Vamtec Group (Minas Gerais, Bahia, Rio de Janeiro e Espirito Santo)
• Queiroz Galvão (Rio de Janeiro e São Paulo)
• Vital Engenharia Ambiental (Minas Gerais, Maranhão, Pernambuco, Rio de Janeiro, Espírito Santo, Paraná, Rio Grande do Norte, São Paulo)
• Arcelor Mittal Bio Florestas e Arcellor Mittal Brasil
• Farmácia Indiana (Minas Gerais, Espírito Santo e Bahia)
• SH Formas (Rio de Janeiro)
• Floricultura Santana (São Paulo)
• Comercial Lucar (Rio Grande do Sul)
• Supermix Concreto (Espirito Santo)
• Incopre (Espirito Santo)
• Pedreira Um Valemix
• Núcleo de Oftalmologia Avançado
• Cipalam
• Perfil Telhas
• Farias Supermercado
• Supermercado Coelho Diniz
• FCM Industrial
• Atual Foods
• Construtora Brix
• Usisaude
• Valemassa
• JS Logística
• ACISB CDL
• ACIABAC CDL
• COPASA MG
Atuação em:
• Implantação de RH em empresas terceirizadas
• Reestruturação e implantação dos setores de Seleção, Recrutamento, Treinamento e Clima Organizacional
• Redução do Turn over, desenvolvimento de competências e talentos
• Recrutamento e Seleção: análise de currículo, entrevista e testagem (com domínio do teste MAPA)
• Elaboração de laudos e vivências em dinâmicas de grupo
• Programas de integração, avaliação, desligamento, pesquisas e Endomarketing
• Programas de Qualidade de Vida, reintegração e promoção de empregados
• Follow up gerenciais
Experiências Profissionais:
• ArcelorMittal BioFlorestas – 09 anos como consultora de Gestão de Pessoas, Psicologia Comportamental e Segurança
• Vital Engenharia Ambiental (Grupo Queiroz Galvão) – 14 anos como Consultoria Organizacional (atual)
• Pedreira Um Valemix – 18 anos como Consultoria Organizacional (atual)
• Fundação São Francisco Xavier (Usisaúde) – 16 anos como Psicóloga Organizacional e Clínica
Curso de Aperfeiçoamento:
• Contabilidade para não contador – CDL Coronel Fabriciano
• Desenvolvimento de Recursos Humanos – PAE – Pessoa Assessoria Empresarial
• Direção Econômica e Defensiva – DRIVER
• Assessoria e Treinamento
• Super Atendimento ao Cliente – IADE – Instituto de Apoio ao Desenvolvimento Empresarial
• Formação de Instrutores – PAE – Pessoa Assessoria e Treinamento
Aperfeiçoamentos e Conhecimentos nas seguintes áreas de Intervenção:
• Universidade Vale do Rio Doce – UNIVALE
• Psicopatologia
• Aspectando a Psicologia Jurídica nas Práticas de Intervenção
• Psicodiagnóstico – Consultório de Psicologia e Pedagogia (Belo Horizonte)
• Psicologia Médica – Ciclo CEAP – Centro de Estudos Avançados em Psicologia
• Psicomotricidade: Teoria e Prática – Consultório de Psicologia e Pedagogia (Belo Horizonte)
• Criando Metáforas – Consultório de Psicologia e Pedagogia (Belo Horizonte)
• Construindo Capacidades Facilitadoras – Consultório de Psicologia e Pedagogia (Belo Horizonte)
• Formação em Terapia Familiar e de Casal – psicóloga Eda Brasiliense (Belo Horizonte)
• Alcoolismo: Causas e Consequências – Consultório de psicologia e pedagogia (Belo Horizonte)
